诚信为本,市场在变,诚信永远不变
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  • 1.人事专员(储备主管)

    1、负责招聘工作,包括招聘流程、应聘人员预约、接待及初步面试、面试记录等;2、负责协助完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、负责员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;4、负责离职员工的善后处理工作,包括出勤核算、离职证明、合同解除等;5、制定员工培训计划;6、制定各部门岗位职责说明书,报批后监督并执行;7、负责组织企业文化建设工作,包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;8...

  • 2.电工

    1.一年以上电工从业经验,熟悉机电设备设施管理、维护工作;2.具备基本的维修电工、机电专业知识,熟知安全规范和操作规范;3.掌握高低压变配电,懂电路原理和电路图,了解电气工程;4.能及时、高效地分析诊断并解决设备故障;5.必须持有效电工证操作证;理工科背景,电力工程、安防相关行业经验优先;6.具有良好的学习能力、自驱力、工作能动性,以及良好的组织协调和沟通技能;7.思维清晰,逻辑性强,能熟练使用办...

  • 3.生产助理兼仓管

    1、生物、医学等专业大专以上学历,本科优先录取 ,有化学、分子生物学、免疫学专业理论基础。2、熟悉医疗器械行业运作、流程;3、工作认真肯干,有体外诊断试剂一年以上生产或质检工作经验的优先考虑。...

  • 4.仓库管理员

    1、年龄21-35岁,大专及以上学历,物流仓储类相关专业优先;2、熟悉物流仓储业务流程与规范,熟悉8S管理者优先;3、具备良好的物流管理基本知识、熟悉进销存流程、具备一定的库存控制技能;4、熟悉Excel、Word等Office应用软件。

  • 5.出纳

    1、大专或以上学历,持有初级会计证;2、财务会计专业毕业,有财务出纳或会计工作经验者优先;3、熟练操作常用办公软件及财务软件;4、工作细致,责任感强,有良好的沟通能力及团队精神;5、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务。6、工作细致、诚信正直、沟通协调能力强,有良好的职业道德和团队协作精神。